职场常识
  • 职场上如何防止自己陷入派系斗争
    职场上如何防止自己陷入派系斗争
    职场上如何防止自己陷入派系斗争职场上如何防止自己陷入派系斗争很多初入职场的人,以为有分歧,就要挺自己的老大,于是,开始出现屁股决定脑袋的现象。因了自己所处的部门和立场,所以不分青红皂白,利于自己部门的,统统支持,不利于自己部门的,统统反对。
    12-31
  • 职场要学会转个弯换个想法
    职场要学会转个弯换个想法
    职场要学会转个弯换个想法职场要学会转个弯换个想法在企业培训时,我注意到前排有位男学员眉头深锁,闷闷不乐许久。于是我走到他面前,随着课程内容,问了他工作上近来的心情困扰。这位男学员叹了口气回答:“唉!今天一早因为主管交待的事没能如期完成,被上
    12-31
  • 职场女性如何赢取他人信任?
    职场女性如何赢取他人信任?
    职场女性如何赢取他人信任?职场女性如何赢取他人信任?1、运用智慧工作时难免会遭到困难与挫折,这时,如果你半途而废,或置之不理,将会使公司对你的看法大打折扣,因此,随时运用你的智慧,或许只要一点创意或灵感便能解决困难,使得工作顺利完成。2、改
    12-30
  • 工作中要学会自己找事做
    工作中要学会自己找事做
    工作中要学会自己找事做工作中要学会自己找事做“不久前,我被一家外商独资企业录取,担任采购。本来总经理明确表示,有一块工作专门让我负责,但是到了顶头上司口中,就变成让协助他完成工作了。4个月来,上司只是分派给我一些跑腿的活儿,1周中有2到3天
    12-29
  • 如何获得上司的重用?了解上司的个性
    如何获得上司的重用?了解上司的个性
    如何获得上司的重用?了解上司的个性如何获得上司的重用?一、留给上司良好的印象,如高度敬业,职业素养好,悟性高、能力强,机智、忠诚等保持和上司默契的沟通,通过他的只言片语、思考问题时的背景语言,去了解、理解、洞悉其内心深处,找准他最急需解决的
    12-29
  • 职场新人攻略:第一印象是关键
    职场新人攻略:第一印象是关键
    职场新人攻略:第一印象是关键职场新人攻略1、了解公司通过企业内部网站多了解公司,包括公司的历史、组织架构和职能,此外,还要准确了解自己的定位。2、自信既然他们已经选择了你,就证明了你身上的某些特质符合公司的要求。认真总结自己的优缺点,这将帮
    12-28
  • 学会说赞美的话让你职场更顺利
    学会说赞美的话让你职场更顺利
    学会说赞美的话让你职场更顺利学会说赞美的话让你职场更顺利会说话同办事儿是相辅相成的。话说得好听,说得到位,领导便易于接受你提出的条件和要求。否则即便是一件简单的事情,也容易办砸。所以,要学会说赞美的话。赞誉之词人人都渴求,人人都需要。称赞之
    12-27
  • 怎么做才能获得老板的器重?
    怎么做才能获得老板的器重?
    怎么做才能获得老板的器重?怎么做才能获得老板的器重?让上司享受喝彩做上司的不但喜欢下属对他尊重,也喜欢下属让他享受到各种各样的欢呼与喝彩,是来自其他方面的人。任何一个上司,都有一份威风八面的潜意识,因为能够晋升上来,并不容易,其间的奋斗有多
    12-27
  • 职场新人需要学习的工作意见
    职场新人需要学习的工作意见
    职场新人需要学习的工作意见职场新人需要学习的工作意见1、不要浮躁我们的新人都是从学校刚出来,怀着对将来美好的憧憬进到公司,可是看到的却是与自己期望值相差很大的现状,这个时侯大家就会觉得这家公司可能不是我想要的,出去可能可以找到更好的,扑通一
    12-26
  • 频繁跳槽更有职场经验吗?
    频繁跳槽更有职场经验吗?
    频繁跳槽更有职场经验吗?频繁跳槽更有职场经验吗?经验不足,是不少应届毕业生的一大求职障碍,而近日,相比一些拥有“丰富经历”的往届生,用人单位反而更青睐“白纸一张”的应届生。小颜是某高校市场营销专业06届毕业生,参加工作近一年,却已经换了四份
    12-26
  • 解析大学生“心理不就业”的原因
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    解析大学生“心理不就业”的原因心理不就业的概念大学生心理不就业是目前一种客观存在的状态。心理不就业的大学生主要特指部分大学生由于心智能力不成熟导致不愿或不能就业的含义,排除已经有明确的目标暂时不予就业的大学生以及由于特殊原因不能就业的大学生
    12-26
  • 你知道职场老板的哪些方面最痛苦吗?
    你知道职场老板的哪些方面最痛苦吗?
    你知道职场老板的哪些方面最痛苦吗?你知道职场老板的哪些方面最痛苦吗?1、家庭亲情的孤独痛苦老板的交际圈很广,但风光只在表面。与政府,永远是官和商讲不清楚小心翼翼的关系;目前中国老板大多还是靠勤奋起家,老板的付出比一般人多太多,对于家庭、太太
    12-26
  • 职场获得快乐其实很简单
    职场获得快乐其实很简单
    职场获得快乐其实很简单职场获得快乐其实很简单平衡工作和家庭知道工作和家庭之间的适当边界可能关系到你的快乐,改善你的快乐感受。尝试新事物如果你经常做一件让你快乐的事,那么试试另一件也能让你快乐的事。活动身体活动身体有助释放大脑内的一种积极激素
    12-25
  • 在职场要以平常心对待
    在职场要以平常心对待
    在职场要以平常心对待在职场要以平常心对待用一颗平常心去看待工作,就如参加一场足球比赛,它有着自身的游戏规则。我们的责任是顺着这个规则去行事,从中寻求最有为效、最具智慧的方法来达到目标。而其他人是我们的团队伙伴,我们彼此合作去打赢一场比赛。在
    12-25
  • 职场女人要和男人学会的规则
    职场女人要和男人学会的规则
    职场女人要和男人学会的规则职场女人要和男人学会的规则担负更多责任时要获得更多权力女性在企业里多担任副手、军师的角色,虽然做的事愈来愈多,却不会主动要求享有更多的职权,以获得升迁的机会。反观男性,他们会在担负更多的责任时,主动要求升迁,在职场
    12-24
  • 职场解压不可怠慢
    职场解压不可怠慢
    职场解压不可怠慢职场解压不可怠慢当你为了工作中某个解不开的疙瘩而整夜不眠时,当你因为竞争而焦头烂额时,也许你应该对自己的工作方式进行调理改变了。有专家指出当一个人整日沉湎于工作中而不注意适时的进行职场减压的话,其工作效率是很难保证的,而且长
    12-23
  • 如何找回工作上的精彩心情
    如何找回工作上的精彩心情
    如何找回工作上的精彩心情如何找回工作上的精彩心情把工作当演出我在美国念博士班时,系上有一位年轻的帅哥教授,他的课堂总是笑声不断,每一个学生都很期盼在教室看到他的身影。他教的应该是个有趣科目?完全不是,他教统计学。有一次在课前和帅哥教授聊天,
    12-23
  • 做职场坏人的好处:容易获取权力
    做职场坏人的好处:容易获取权力
    做职场坏人的好处:容易获取权力做职场坏人的好处容易获取权力“坏人”的特征是能够抓住人性的弱点来达到自己的目的,所以,“坏人”给人的感觉是有手段,对他人有威慑力,容易遭到他人的诋毁,但却能够让自己变得更有权力,也更有能力。这就是人性,你想当好
    12-23
  • 学会开一个高效会议很重要
    学会开一个高效会议很重要
    学会开一个高效会议很重要学会开一个高效会议很重要第一阶段、会议前15分钟这时候的你应该马上中断手头的工作,让大脑从繁杂的工作中解脱出来,同时也让自己好好休息一下。第二阶段、会议前10分钟现在是需要思考的时候。你要参加的会议主题是什么?有哪些
    12-21
  • 职场人必须懂得的规则:市场不相信眼泪
    职场人必须懂得的规则:市场不相信眼泪
    职场人必须懂得的规则:市场不相信眼泪职场人必须懂得的规则市场不相信眼泪,不相信苦劳,只相信功劳。一个农民种了一地西瓜,因为当初买了良种,因为勤施肥勤照料,西瓜长得很好。根据市场价格,大概可以卖回来一万块钱。但天有不测风云,一夜冰雹,把农民精
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